Executive Search
Trobem els líders que necessiten les organitzacions per avançar.
Identifiquem, avaluem i atraiem professionals per a posicions directives i d’alta responsabilitat, combinant coneixement del mercat, metodologia de cerca directa i una comprensió profunda del negoci.
Quan una posició pot marcar la diferència
Incorporar un directiu no consisteix únicament a cobrir una posició. Es tracta de trobar una persona capaç d’assumir un repte, prendre decisions i generar impacte en el negoci.
Per això, en cada projecte comencem entenent la companyia, la seva estratègia, la seva cultura i el context en què s’incorpora el professional.
Analitzem la companyia, la seva estratègia, estructura i cultura per comprendre què necessita realment l’organització.
Traduïm les necessitats del negoci en un perfil professional i personal concret, identificant les capacitats crítiques per a l’èxit.
Identifiquem els professionals i les organitzacions rellevants dins del mercat objectiu.
Contactem directament amb professionals que poden aportar valor al projecte, inclosos aquells que no estan buscant activament un canvi.
Aprofundim en trajectòria, capacitats, motivacions, lideratge i encaix amb l’ organització.
Acompanyem client i candidat durant tot el procés fins a la incorporació.
Per a quines posicions
C-Suite
Búsqueda confidencial y exhaustiva de CEO · CFO · COO · CIO · CTO y otros miembros del comité de dirección.
Direcció
Direcció General · Direcció Financessra · Direcció Comercial · Direcció d'Operacions · Direcció de RRHH.
Posicions estratègiques
Business Unit Directors · Country Managers · Managing Directors · General Managers
El talent directiu no es troba. S'identifica, s'avalua i s'atrau.
El talent directiu no es troba. S’identifica, s’avalua i s’atrau.